法務実務プロンプト集

カスハラ対応AIプロンプト集
「初動72時間」を迷わないための30本

断る/謝る/記録する/出禁にする──
“判断と文案”を、法的根拠ベースで一気に整える

※本商品は「カスハラ対応の現場・相談室・法務」が、事案発生直後〜対応設計〜全社展開までを、最短で回すための専用キットです。

30 プロンプト収録
7 章構成
3 準拠:厚労省/労災/刑法
PDF即納 コピペ運用 文案・報告書・出禁通知まで 今すぐ購入へ

こんな悩みはありませんか?“いま起きている”担当者が詰まりやすいポイント

「この要求、断っていいの?」──判断基準がわからない

「どう返答すれば炎上しない?」──適切な言葉が出てこない

「記録は残したけど、これで十分?」──証拠保全の要点が掴めない

「対応後、従業員のケアはどうすれば?」──二次被害が怖い

「出禁にしたいが、法的に大丈夫?」──通知書・ポリシーの作り方が不安

「法務AIプロンプト100選」との違い

100選:広く使える「道具箱」
└ まず試す/全体像を掴む/汎用のたたき台を作る
本商品:カスハラだけに集中した「専用キット」
└ 初動判断・証拠・文案・出禁・メンタルケア・研修まで一気通貫

AIが「盾」になる従業員の心を守り、根拠を持って対応する

プロンプトをコピペするだけ

厚労省指針・労災認定基準・刑法構成要件に基づく判断ロジックで、
対応文案/報告書/出禁通知/研修資料まで、短時間で叩き台が出ます。

この1冊で「すぐ手に入る成果物」

  • 現場で使える:“炎上しにくい”対応文案(拒絶・謝罪・境界線提示)
  • 社内向け:上司/法務/人事へ上げる報告書(時系列・論点・対応案つき)
  • 対外向け:出禁・対応終了通知書、SNS削除依頼の骨子
  • リスク対応:警察/弁護士相談用の整理シート
  • 従業員ケア:二次被害防止・メンタルケアの会話ガイド
  • 全社展開:ポリシー/禁止ワード集/研修スライド

商品概要

形式 PDFファイル
収録数 全30プロンプト
準拠基準 厚労省・労災・刑法
対応AI Claude / ChatGPT 等
カスハラ対応AIプロンプト集(PDF)
4,480円(税込)
購入してすぐ使う
※決済後すぐダウンロード|社内の“標準ツール”として運用できます

収録内容全7章 + 付録で構成

1

初動判断・分類(5本)

カスハラ発生時の初動対応と分類を支援

  • カスハラ該当性の初期診断
  • 厚労省5類型への分類
  • 労災認定基準に基づく精神的負荷評価
  • レッドライン判定(刑法構成要件)
  • 統合リスク判定マトリクス
2

類型別専門対応(5本)

厚労省5類型に対応した専門プロンプト

  • 不当要求・金銭要求への論理的拒絶
  • 暴言・威嚇・人格攻撃
  • 長時間拘束・執拗要求
  • SNS投稿の規約違反判定&削除依頼
  • 性的言動・不適切接触
3

簡易判定・記録(3本)

現場で「今すぐ」使える時短ツール

  • 30秒カスハラ該当性判定
  • 時短記録フォーマット生成
  • 上司への即時報告テンプレート
4

証拠保全・法務対応(5本)

法務品質の記録・報告書作成

  • 散乱情報の時系列証拠リスト化
  • 上司・法務向け報告書
  • 警察提出用・被害事実構成シート
  • 弁護士相談用資料
  • 労災申請用資料
5

従業員メンタルケア(5本)

厚労省「事後措置」指針に対応

  • 感情整理(認知行動療法型)
  • 自責思考の解除
  • 対話型カスハラ対応シミュレーター
  • 二次被害防止チェック
  • 上司・同僚への支援要請文
6

実務テンプレート(5本)

全社展開に使えるテンプレート生成

  • 禁止ワード・リスクワード集
  • リスク回避型・返信文作成(3パターン)
  • カスハラ対応ポリシー
  • 研修スライド生成
  • 対応お断り通知書(出禁)
7

応用・特殊ケース(2本)

複合型・組織対応

  • 複合型カスハラ対応
  • エスカレーション基準表生成

付録

  • A|厚労省指針・労災認定基準の要点まとめ
  • B|刑法関連条文一覧(脅迫・強要・威力業務妨害等)
  • C|対応記録テンプレート(署名欄付き)
「初動〜全社展開」まで一気に回す
4,480円(税込)
購入してすぐ使う
※迷ったら:まず「無料サンプル」でフォーマット確認もできます

使い方は4ステップ

1

該当するプロンプトを選ぶ

状況に応じて、7つのフェーズから適切なプロンプトを選択

2

{ } 内に情報を入力

事案の概要を、プロンプト内の { } 部分に入力

3

生成AIに貼り付けて実行

Claude、ChatGPT、Gemini等にコピペして実行

4

出力結果を確認・修正して使用

AIの出力をたたき台として、最終判断は人間が行う

プロンプト例:30秒カスハラ該当性判定

以下の状況がカスハラに該当するか、30秒で判定してください。

# 状況
{「バカ野郎」と怒鳴られ、「土下座しろ」と言われた}

# 出力(3行以内)
1. 判定:該当 / 非該当 / グレー
2. 理由:(1文で)
3. 次のアクション:(1文で)

本プロンプト集の6つの特徴

📋

法的根拠に準拠

厚労省マニュアル、労災認定基準、刑法構成要件に基づく判断ロジック。「なぜ断れるのか」を説明できる設計です。

その場で即使える

プロンプトをコピペして情報を入力するだけ。対応中でも数十秒で文案が得られます。

🛡️

従業員を守る設計

メンタルケア・二次被害防止のプロンプトを収録。「対応後」のフォローまでカバー。

📊

全社展開が可能

店舗、コールセンター、営業、法務など、どの部門でも使える汎用性。研修資料も自動生成。

📘

詳細な使用ガイド付き

各プロンプトに入力例・出力例・カスタマイズポイント・よくある質問を掲載(※製品版)。

🔄

継続的に使える

一度購入すれば繰り返し利用可能。社内の標準ツールとして定着させられます。

こんな方におすすめ

お客様相談室
カスタマーサポート
コールセンター
店舗責任者
法務・コンプライアンス
人事・労務
医療・介護施設
公共サービス窓口
Claude(Anthropic) ChatGPT(OpenAI) Gemini(Google) その他 日本語対応LLM

よくあるご質問

AIに詳しくなくても使えますか?

はい、使えます。プロンプトをコピーして、{ }内に情報を入れるだけです。

どの業種でも使えますか?

小売、サービス業、コールセンター、医療・介護、公共サービスなど、顧客対応のある業種であれば業界を問わず活用できます。

社内で複数人が使用しても問題ありませんか?

本プロンプト集は、ご購入いただいた法人・個人の業務利用を想定しています。全社展開される場合も、社内での共有・活用が可能です。

AIに機密情報を入力しても大丈夫ですか?

本書には「匿名化ルール」を掲載しています。氏名→イニシャル、店舗名→X支店、電話番号→削除など、AI入力前の匿名化処理を推奨します。社内のAI利用規程に従ってご利用ください。

法的に問題のある対応をしてしまうリスクはありませんか?

本プロンプト集は厚労省指針・労災認定基準・刑法に準拠していますが、AIの出力は「たたき台」です。最終判断は必ず人間が行い、重大な事案は弁護士にご相談ください。

まずは無料サンプルをお試しください購入前に内容をご確認いただけます

無料サンプルに含まれる内容

  • プロンプト#01「カスハラ該当性の初期判断」──顧客からのクレーム・迷惑行為の報告を受けた直後の場面
  • 本書の「はしがき」と「目次」──全体の構成と活用方法

※サンプルは製品版と同じフォーマットです。使用感をそのままご確認いただけます。

無料サンプルをダウンロード

PDF形式|約10ページ|メールアドレス不要

カスハラ対応AIプロンプト集

全30プロンプト+付録収録(PDF)

4,480円(税込)

※PDFダウンロード形式・購入後すぐにご利用いただけます

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決済完了後、ダウンロードリンクをお送りします

ご購入前にご確認ください

  • 本プロンプト集は法的助言ではありません。重大な事案については、必ず弁護士にご相談ください。
  • AIの出力は「たたき台」です。最終的な判断は、必ず人間が行ってください。
  • AI入力前に、個人情報・機密情報を匿名化してください。
  • 本書は、厚生労働省「カスタマーハラスメント対策企業マニュアル」(2022年2月)、労災認定基準、関連法令を参照しています。
  • デジタルコンテンツの性質上、購入後の返品・返金はお受けしておりません。