法務キャリア・就職

法務部志望に役立つゼミ・サークル・アルバイト・課外活動

2026年6月25日 fujita_admin

法務キャリア・就職

法務部就職に役立つ資格は？大学生向け資格の優先順位

2026年6月25日 fujita_admin

法務キャリア・就職

法務部に英語は必要？大学生向け英語学習ロードマップ

2026年6月25日 fujita_admin

法務キャリア・就職

法務部志望の大学生が学ぶべきコンプライアンスの基本

2026年6月25日 fujita_admin

法務キャリア・就職

契約書を読める大学生になる｜法務部志望が見るべき10項目

2026年6月25日 fujita_admin

法務キャリア・就職

法務部を目指す大学生のリーガルリサーチ入門｜法令・判例の調べ方

2026年6月25日 fujita_admin

法務キャリア・就職

法務部で必要な文章力・論理的思考力｜大学生の鍛え方

2026年6月25日 fujita_admin

法務キャリア・就職

法務部を目指す大学生が履修したい法律科目｜優先順位も解説

2026年6月25日 fujita_admin

法務キャリア・就職

法学部でなくても法務部に入れる？学部・専攻別の目指し方

2026年6月25日 fujita_admin

法務キャリア・就職

法務部の仕事とは？大学生が知っておきたい企業法務の基本

2026年6月24日 fujita_admin

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新リース会計基準

新リース会計基準対応チェックリスト｜法務部が適用開始までにやること

2026年8月25日 fujita_admin

新リース会計基準

新規契約の審査をどう変える？｜新リース会計基準対応の受付票・条項・確認事項

2026年8月21日 fujita_admin

新リース会計基準

新リース会計基準対応の契約台帳｜追加すべき項目と証跡管理

2026年8月19日 fujita_admin

新リース会計基準

契約変更・更新時に再判定は必要？｜リース条件変更の管理実務

2026年8月14日 fujita_admin

新リース会計基準

オフィス・店舗・倉庫の賃貸借契約はどう扱う？｜不動産契約の調査ポイント

2026年8月12日 fujita_admin

新リース会計基準

リース部分とサービス部分をどう分ける？｜複合契約の法務チェック

2026年8月12日 fujita_admin

新リース会計基準

契約書からどの金額を拾う？｜固定料金・変動料金・追加費用の整理

2026年8月10日 fujita_admin

新リース会計基準

リース期間は契約書に書かれた年数と同じではない｜更新・解約オプションの読み方

2026年8月10日 fujita_admin

新リース会計基準

資産の使用を支配しているのは誰か｜経済的利益と使用指図権の確認方法

2026年8月10日 fujita_admin

新リース会計基準

「特定された資産」とは？｜専用設備・車両・サーバーを判断する基準

2026年8月7日 fujita_admin

AI法務・法務DX

日本の法改正・規制情報を一画面で確認｜Japan Legal Reform Watchを公開しました

2026年8月21日 fujita_admin

AI法務・法務DX

専門ブログの記事作成が遅い原因｜AIを使っても時間が減らない理由

2026年7月28日 fujita_admin

AI法務・法務DX

ChatGPTの回答をそのまま使える形にするプロンプト｜表・メール・社内メモ形式で出力させる方法

2026年6月8日 fujita_admin

AI法務・法務DX

チェックリストを作りたいときのプロンプト｜契約書・社内手続・法務確認を表にする方法

2026年6月8日 fujita_admin

AI法務・法務DX

会議メモをそのまま議事録に変えるプロンプト｜決定事項・宿題・論点を整理する方法

2026年6月8日 fujita_admin

AI法務・法務DX

文章が素人っぽく見えるときのプロンプト｜ビジネス文書らしい信頼感を出す方法

2026年6月8日 fujita_admin

AI法務・法務DX

専門用語が多すぎる文章を直すプロンプト｜初心者にも伝わる説明に変える方法

2026年6月8日 fujita_admin

AI法務・法務DX

ブログ記事の内容がぼんやりするときのプロンプト｜読者の悩み・結論・導線を整理する方法

2026年6月8日 fujita_admin

AI法務・法務DX

契約修正案を出す前に使うプロンプト｜相手方からの反論を事前に想定する方法

2026年6月8日 fujita_admin

AI法務・法務DX

法令調査をChatGPTに頼むときのプロンプト｜条文・公的資料・実務影響を整理させる方法

2026年6月8日 fujita_admin

ハラスメント

2026年10月までにやることリスト｜カスハラ義務化対応の工程表と総まとめ

2026年7月16日 fujita_admin

ハラスメント

同時施行の求職者等セクハラ対策も忘れずに｜関連する法改正・条例への対応

2026年7月16日 fujita_admin

ハラスメント

それでも止まらない相手への法的対応｜取引拒絶・出入禁止・警察対応の実務

2026年7月15日 fujita_admin

ハラスメント

現場が迷わないカスハラ対応マニュアルの作り方｜初動・エスカレーション・記録

2026年7月15日 fujita_admin

ハラスメント

カスハラ相談窓口をどう作るか｜既存のハラスメント窓口と一本化する方法

2026年7月15日 fujita_admin

ハラスメント

就業規則・社内規程はどこを直すか｜カスハラ義務化対応の改定ポイント

2026年7月15日 fujita_admin

ハラスメント

カスハラ対応基本方針の作り方｜社内外への表明文をひな形付きで解説

2026年7月15日 fujita_admin

ハラスメント

指針が求める措置の中身｜方針明確化・相談体制・事後対応をどう整えるか

2026年7月15日 fujita_admin

ハラスメント

どこからがカスハラか｜正当なクレームとの線引きを3要件で判断する

2026年7月15日 fujita_admin

ハラスメント

カスハラ対策が全企業の義務に｜2026年10月施行の改正法でやるべきこと全体像

2026年7月15日 fujita_admin